Rollout Manager/ Projektmanager (Jun.) (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • In unserem Service Transition Management Team betreuen und verantworten Sie den Rollout unserer IT-Services, stellen Projektablauf- und Terminpläne eigenständig auf und halten diese ein.
  • Sie sind zuverlässiger Ansprechpartner und informieren unsere internationalen Kunden proaktiv über den aktuellen Auftragsstatus während der gesamten Transition-Phase.
  • Sie steuern die internen und externen Schnittstellen, die an der Auslieferung der Services beteiligt sind und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
  • Bei großen Projekten unterstützen Sie den Projektleiter in der Migrations- und Meilensteinplanung.

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung/Studium und mehrere Jahre Berufserfahrung z.B. als Assistenz der Geschäftsführung, im Vertriebsinnendienst oder der Auftragsabwicklung.
  • Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Projektarbeit in einem internationalen Umfeld gesammelt.
  • Sie arbeiten am liebsten strukturiert und eigenverantwortlich, sind aber auch ein Teamplayer.
  • Engagiert, motiviert und qualitätsbewusst setzen Sie Ihre Talente für höchste Kundenzufriedenheit ein.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben und Herausforderungen sowie ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Wenn Sie an Ihren Aufgaben wachsen möchten, finden Sie bei uns beste Voraussetzungen. Individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenevents sowie 30 Urlaubstage bieten wir Ihnen darüber hinaus.

Interesse geweckt?

Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin einfach an: bewerbung@nicos-ag.com.

COVID-19: Informationen zum Bewerbungs-Prozess in Zeiten der Corona-Krise

Informationen für Bewerber*innen  über unseren modifizierten Bewerbungs-Prozess
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Noch Fragen? Wir helfen gerne.

Julia Scharfe, HR Business Partner  , +49 251 986 33-5203